Le stage en entreprise est une opportunité à laquelle il faut se préparer. Il s'inscrit, souvent, au cœur d'un projet concrétisant des aspirations professionnelles, dans un secteur d'activités donné. Depuis quelques années, les formes de stages se déclinent en une large palette ; ils sont multiples et s'adressent au plus grand nombre : chercheurs d'emploi, jeunes en apprentissage, étudiants en fin de troisième cycle, cadres en reconversion... Pour tous, le stage est une occasion de connaître la vie en entreprise, d'acquérir une formation professionnelle indispensable, ou de trouver une nouvelle orientation. À la lecture de cet ouvrage, l'auteur vous propose : - de découvrir les différents réseaux d'information (salons professionnels, forums...) ; - une description détaillée de tous les stages existants : du stage « étudiant » au stage de reconversion, aux stages en alternance sous contrat de travail (contrat de qualification, contrat d'adaptation, etc.) ; - des conseils pour « décrocher » et réussir un entretien d'embauche : rédiger une lettre de motivation claire et efficace, présenter un CV original, préparer un entretien téléphonique. Si vous souhaitez améliorer votre fonction par des stages, découvrir de nouveaux métiers, réussir une reconversion, ce guide vous apprendra à vous servir - à bon escient - des multiples possibilités des stages qui vous sont proposés.

Cet ouvrage intéressera autant les enseignants que les chercheurs, les professionnels et les décideurs soucieux de connaître et de comprendre pourquoi et comment se mettent en place différents dispositifs de formation en alternance dans plusieurs pays.

Avec la professionnalisation de l’enseignement, l’alternance entre l’université et le milieu scolaire est devenue un impératif dans la formation initiale à l’enseignement en éducation physique. Dès lors, les stages ont vu leur durée s’allonger, tout en devenant incontournables pour le développement des compétences professionnelles. Grâce à des allers-retours entre le milieu scolaire et l’université, il s’agit de rapprocher deux espaces de formation ancrés dans des cultures et des organisations distinctes. Cet écart que l’on cherche à combler par l’alternance est à l’origine de plusieurs programmes de formation continue, qui cherchent à articuler les expériences et les savoirs pratiques avec les connaissances issues de la recherche aux fins d’accompagnement et d’amélioration de l’enseignement et de l’apprentissage des élèves. La temporalité en alternance en formation initiale en éducation physique est donc au cœur de cet ouvrage. Dans ce domaine, les formations de terrain sont depuis longtemps caractérisées par le compagnonnage. Néanmoins, les chapitres de cet ouvrage montrent que les dispositifs de formation en alternance ont pris de l’ampleur aujourd’hui, tout en épousant des approches variées.

Qu'est ce qu'un stage en entreprise ? La convention de stage est-elle obligatoire ? Quel est le statut du stagiaire ? Ses droits, ses obligations ? Quelles responsabilités doit assumer l'entreprise ? Doit-elle verser une rémunération au stagiaire ? Quel est le régime des cotisations sociales ?... Structuré par fiches, ce guide pratique répond à toutes les questions relatives au déroulement d'un stage suivi par un élève ou un étudiant, en complément de l'enseignement dispensé au collège, au lycée, à l'université ou dans une école supérieure. De la convention de stage à la couverture sociale, en passant par la responsabilité civile du stagiaire et de l'entreprise, Stages en entreprise - Guide de l'élève stagiaire fait le point sur la réglementation des striges et la situation du stagiaire. Complété par des informations pratiques (comment trouver un stage ?...) et des annexes (les stagiaires demandeurs d'emploi, les salariés en stage, les formations en alternance...), cet ouvrage s'adresse aux jeunes, aux parents, aux entreprises, aux formateurs et à tous les professionnels concernés par la formation et l'insertion des jeunes.

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