En otro mundo, otro lugar, otra percepción. Se lleva a cabo algo tan prominente que ni siquiera los hombres se dan cuenta de ello. Es una guerra de ámbitos internos, donde el futuro de los hombres tiene parte solo en el lugar de nuestra voluntad. En medio de este panorama, de este dilema, un joven entiende estas cosas dentro de poco tiempo, en sus manos se encuentra la decisión de su vida, más allá de las cosas. Decide involucrarse en algo que poco conoce, pero que lo llevara a la plenitud de su vida misma, pelear por la Verdad que nos lleva a sentirnos seguros. Una Aventura interna con tildes muy externos, que lo llevara de la fantasía, a la autoexploración de su vida misma.

Javier Fernández Aguado repasa la historia del Antiguo Egipto entendiendo cada reinado o cada forma social como una oportunidad para recabar enseñanzas aplicables al mundo empresarial. Así, del reinado de Djeser Netherijet (2690-2610 a. C.) el autor extrae la necesidad de contar con buenos olaboradores para llevar a buen término los objetivos dela organización; de la etapa de Pepi II (2254-2194 a. C.), la importancia de que un directivo conozca cuándo ha llegado el momento de retirarse del cargo para dejar paso a nuevas generaciones; o de Seti I (1294-1279 a. C.), la ayuda que supone para todas las instituciones la creación de una imagen de marca. En Egipto, escuela de directivos cada capítulo es una casión para conocer más de cerca la historia de una Civilización milenaria, cuna de la cultura occidental antes de la llegada de los griegos, pero también una llamada a la memoria para comprender que conceptos como el ocio, la ética, el nacionalismo, la corrupción o el alma de las organizaciones no son un invento moderno, sino una constante en las sociedades de todo cuño.