Para alcanzar el éxito, la experiencia y el trabajo diario son importantes, pero no suficientes. Para ser un buen líder en tu empresa o profesión debes ser también un buen comunicador y este libro nos demuestra que todos podemos desarrollar esta capacidad con un estilo único. Ya sea en la oficina, en una comida de negocios o ante una audiencia de miles de personas, dispondrás de un plan de acción para hablar como un líder y conseguir tus objetivos. Porque no estás ante una simple guía para mejorar tus presentaciones o hablar en público, sino ante toda una filosofía para desarrollar un estilo de alto impacto. Con estaguía conseguirás: • Mantener la autoconfianza y proyectar una imagen relajada. • Romper el hielo en las reuniones y mantener el interés de la audiencia. • Descubrir tu estilo de comunicación no verbal. • Dirigir conversaciones, entrevistas y preguntas difíciles con total seguridad. •Superar con éxito todos los retos, incluyendo discursos, presentaciones, entrevistas para los medios de comunicación, sesiones de preguntas y respuestas, reuniones empresariales y debates públicos, entre otros. • Incluye evaluaciones, ejercicios y planes de mejora personalizados para crear un plan con el que dominar cada aspecto de la comunicación.

I taught myself Spanish while I was in prison and i'm sure you can imagine how difficult it was. I had no actual teacher and very few resources but I was determined to learn. With this book, my goal is to save you some of the long hours of frustration that I had to endure. Theses lessons are structured in a way that I wish someone would have taught me. If you take your time and completely learn each lesson you will be speaking Spanish naturally in no time!

As CEO of General Electric for the past twenty years, Jack Welch built its market cap by more than $450 billion and established himself as the most admired business leader in the world. His championing of initiatives like Six Sigma quality, globalization, and e-business have helped define the modern corporation. At the same time, he's a gutsy boss who has forged a unique philosophy and an operating system that relies on a "boundaryless" sharing of ideas, an intense focus on people, and an informal, give-and-take style that makes bureaucracy the enemy. In anecdotal detail and with self-effacing humor, Jack Welch shares the big hits and misses that characterized his career. En su labor como CEO de GE durante los últimos veinte años, Jack Welch ha construido un imperio cuyo capital supera los 450 mil millones de dólares y se ha afirmado como uno de los líderes empresariales más admirados del mundo. Sus iniciativas, como el concepto de calidad Six Sigma, la globalización y el comercio virtual, ayudaron a definir la empresa moderna. Al mismo tiempo, Welch es el ejecutivo que con su instinto y coraje ha forjado una filosofía única y un sistema de trabajo caracterizado por un intercambio de ideas sin limitaciones jerárquicas, una atención puesta en las personas y un estilo de participación informal cuyo principal enemigo es la burocracia. Con sentido común, frescura, humor y un despliegue de anécdotas reveladoras, Jack Welch expone las lecciones que ha aprendido tanto de sus éxitos como de sus fracasos.

"This debut romance sparkles." -- Library Journal on Unbuttoning the CEO TWO TICKETS TO PARADISE After some disappointing dates, Karen Ramirez has concluded that great sex is for other people. Especially since medical school won't leave her much time for romance anyway. Then she runs into tall, dark, charming, and ridiculously wealthy Mark Lansing--and quickly reconsiders celibacy. Adding to temptation? Mark will be the best man at her sister's wedding and the nuptial destination is sultry Puerto Rico. Now this trip might just be sensory overload--or the perfect chance for Karen to find the groove she's never had. For CEO Mark Lansing, his perfect match would be smart, sweet, and funny, with long legs and silky hair the color of dark chocolate. In short, someone a lot like Karen. But Mark's looking to settle down, while a relationship is the last thing on Karen's mind. So Mark proposes a plan: he and Karen will use their weekend in paradise to sizzling advantage--before downshifting to friendship. The only problem? Karen is all Mark can think of when he gets home. Now his most challenging negotiation will be for the one thing money can't buy . . .

¡Adiós, liderazgo arrogante! ¡Bienvenido, liderazgo motivador! Henry Mintzberg, «el pensador más importante del mundo sobre gestión empresarial» según Tom Peters, ha reunido cuarenta y dos divertidas historias con un propósito muy serio: convertir a los líderes arrogantes en directivos motivadores. Mediante estos cuentos e ingeniosas metáforas que ilustran su pensamiento, Mintzberg desvela en qué se parecen un comité directivo y una abeja, relata los estragos causados por un joven MBA al tratar de mejorar la eficiencia de una orquesta sinfónica o reflexiona sobre como los recortes de personal se han convertido en la sangría del siglo XXI. El CEO más peligroso es el libro ideal para leer cuando te desconectes de internet o al acostarte si eres uno de esos directivos a los que les cuesta conciliar el sueño. Pero, como advierte el autor, no te ofendas por nada de lo que leas, pues algunas de las ideas más chocantes del célebre profesor son brillantes, aunque necesitan tiempo para que sean evidentes.