Equidad E Igualdad de Trato en El Empleo
Title | Equidad E Igualdad de Trato en El Empleo PDF eBook |
Author | Arturo Hoyos |
Publisher | |
Pages | 258 |
Release | 1989 |
Genre | Discrimination in employment |
ISBN | 9789290740124 |
La discriminación de la mujer en el trabajo y las nuevas medidas legales para garantizar la igualdad de trato en el empleo
Title | La discriminación de la mujer en el trabajo y las nuevas medidas legales para garantizar la igualdad de trato en el empleo PDF eBook |
Author | Beatriz Rodríguez Sanz de Galdeano |
Publisher | |
Pages | 359 |
Release | 2020 |
Genre | |
ISBN | 9788413087528 |
La discriminación de la mujer en el trabajo y las nuevas medidas legales para garantizar la igualdad de trato en el empleo
Title | La discriminación de la mujer en el trabajo y las nuevas medidas legales para garantizar la igualdad de trato en el empleo PDF eBook |
Author | Beatriz Agra Viforcos |
Publisher | |
Pages | 359 |
Release | 2020 |
Genre | |
ISBN | 9788413087504 |
Plan de igualdad de trato y oportunidades en el empleo
Title | Plan de igualdad de trato y oportunidades en el empleo PDF eBook |
Author | |
Publisher | |
Pages | 0 |
Release | 2004 |
Genre | |
ISBN |
Sensibilización en la igualdad de oportunidades (FCOO02). Actualizado 2024
Title | Sensibilización en la igualdad de oportunidades (FCOO02). Actualizado 2024 PDF eBook |
Author | Chema Gómez |
Publisher | Ra-Ma Editorial |
Pages | 117 |
Release | 2024-05-10 |
Genre | Business & Economics |
ISBN | 841036008X |
El objetivo de este libro es que el lector conozca que es la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres para poder contribuir al desarrollo de la sociedad, a través del acceso en condiciones de igualdad al mercado laboral.
La igualdad de trato en el empleo
Title | La igualdad de trato en el empleo PDF eBook |
Author | Red2Red Consultores |
Publisher | |
Pages | 81 |
Release | 2007 |
Genre | |
ISBN |
Mujeres y mercado de trabajo
Title | Mujeres y mercado de trabajo PDF eBook |
Author | Carmen Sáez Lara |
Publisher | Consejo Economico y Social |
Pages | 164 |
Release | 1994 |
Genre | Law |
ISBN |
La presente monografía parte de la premisa de que la discriminación sexual en el empleo se exterioriza fundamentalmente en formas de segregación laboral sexual, tanto horizontal (trabajos propios de mujeres) como vertical (escaso número en posiciones de mando o responsabilidad), segregación que asegura la diferencia económica entre los hombres y las mujeres y la posición subordinada de la mujer en la sociedad. Tras abordar el significado de la prohibición de discriminación de la mujer dentro de la tutela jurídica de la igualdad, a la luz de la jurisprudencia constitucional, la autora estudia el concepto de discriminación directa, con un examen muy exhaustivo de la normativa internacional y comunitaria al respecto, y de la jurisprudencia del Tribunal Supremo Norteamericano. Seguidamente se analizan ciertas actividades profesionales que pueden entenderse excluidas del principio de no discriminación por razón de sexo. A continuación se examinan las discriminaciones indirectas y, finalmente, las directas e indirectas en el acceso al empleo.