En este libro se ofrece al lector un detallado estudio sobre las consecuencias psicosociales del desempleo. Basándose en un análisis histórico de la bibliografía sobre el tema, el autor va desvelando los diferentes tipos de investigación realizados, así como los resultados empíricos y modelos teóricos desde los que se ha ido construyendo un enfoque psicosocial del desempleo. También se ofrecen los resultados de un minucioso estudio sobre la asociación entre desempleo y determinados índices de bienestar psicológico y del papel que variables como la edad, la implicación en el trabajo o el apoyo social juegan como moderadores de dicha asociación. El libro se completa con la descripción crítica de los estudios sobre la relación entre desempleo y otros índices de bienestar como la salud física o el suicidio. Finalmente, se analizan diversos programas de intervención encaminados a reducir los costes psicológicos de estar desempleado.

Se propone hacer divulgación psicológica sobre los efectos del desempleo y las estrategias para afrontarlos. Manifestaciones depresivas, sentimientos de inseguridad y de fracaso, el aislamiento social o deterioro de las relaciones familiares son problemas que pueden tener las personas afectadas, y que hay prevenir y minimizar. Se analizan este tipo de situaciones a partir de entrevistas, testimonios y estudios de casos.

Se analizan las experiencias personales de una muestra de jóvenes con más de un año de desempleo con objeto de comprender sus expectativas y las estrategias que utilizan para enfrentarse a esta situación. Se intentan determinar los factores de apoyo y de vulnerabilidad presentes en su entorno social (familia, salud, formación, economía sumergida, etc.). Se reflexiona sobre las acciones de las instituciones para resolver el problema del paro juvenil y la exclusión social que lleva asociado.

Uno de los elementos esenciales para las personas es y ha sido siempre el empleo, entendido no solamente como la actividad proveedora de ingresos económicos, sino como factor fundamental en la creación de un sentido de propósito y significado en sus vidas. Ambientes respetuosos y saludables, mejores condiciones en los espacios de trabajo, sea este presencial o remoto, flexibilidad horaria y consideración por la vida, entendida como la separación natural entre lo laboral y lo privado, especialmente en la época pospandémica en la que se encuentra la sociedad de nuestros días, son algunas de las propuestas de El trabajo significativo. Una perspectiva desde la psicología positiva en el contexto de pospandemia por la covid-19. Esta obra aborda el estudio de la relación entre ocupación, bienestar y salud mental desde el plano de la psicología positiva, analiza los retos futuros que la actividad laboral plantea a las personas y a las organizaciones y relaciona invariablemente todo ello con el tema de la salud y la calidad de vida.