En su libro "Más inteligente que el diablo", Napoleón Hill propone una visión controvertida de la naturaleza del éxito y los logros personales. A través de una alegoría que implica un encuentro con el diablo, Hill presenta 13 principios que considera esenciales para superar los obstáculos de la vida y llegar a la cima. Aunque la obra se convirtió en un éxito de ventas, con millones de copias vendidas, también atrajo críticas por sus ideas simplistas y, en algunos casos, peligrosas . En este libro electrónico , mi objetivo es desenmascarar los defectos del libro de Hill y ofrecer una perspectiva alternativa sobre el éxito y la felicidad. Crítica a los 13 Principios 1.Deseo: Hill sitúa el deseo como la base del éxito y afirma que "la fe comienza con un deseo ardiente". Sin embargo, el deseo por sí solo no garantiza el logro de las metas. Es necesario tener claro lo que se quiere, elaborar un plan de acción y, sobre todo, tomar medidas concretas. 2.Fe: Hill sostiene que la fe es la fuerza que mueve el universo y que, sin ella, el éxito es imposible. Esta visión es reduccionista e ignora el papel del trabajo duro, la perseverancia y la inteligencia en el logro de objetivos. 3.Autosugestión : Hill defiende la autosugestión como una herramienta poderosa para superar obstáculos y alcanzar el éxito. Sin embargo, la autosugestión no es un método mágico y puede resultar peligrosa si se utiliza de forma inadecuada. 4.Experiencia: Hill reconoce la importancia del conocimiento experto para el éxito, pero no ofrece una visión clara sobre cómo obtenerlo. La educación formal, la experiencia práctica y el aprendizaje continuo son elementos esenciales para desarrollar la experiencia. 5.Imaginación: Hill destaca el poder de la imaginación para crear la realidad deseada. Sin embargo, es necesario combinar la imaginación con la realidad y la lógica para generar resultados concretos. 6.Planificación organizada: Hill enfatiza la importancia de la planificación, pero su modelo de planificación es simplista y superficial. La planificación eficaz debe ser detallada, flexible y adaptable a los cambios. 7.Decisión: Hill afirma que la capacidad de tomar decisiones es crucial para el éxito. Sin embargo, no proporciona herramientas ni estrategias que ayuden a tomar decisiones complejas. 8.Persistencia: Hill reconoce la importancia de la perseverancia para superar obstáculos y alcanzar metas. Sin embargo, la perseverancia no significa terquedad y requiere flexibilidad y adaptabilidad. 9.Poder del Subconsciente: Hill cree que el subconsciente es la clave del éxito y que puede programarse mediante la autosugestión . Este punto de vista es controvertido y no tiene una base científica comprobada. 10.La fuerza del hábito: Hill reconoce el poder de los hábitos y aboga por la creación de hábitos positivos para lograr el éxito. Sin embargo, no ofrece métodos eficaces para cambiar hábitos arraigados. 11.Intuición: Hill considera que la intuición es una herramienta poderosa para tomar decisiones y lograr el éxito. Sin embargo, es necesario desarrollar la intuición y combinarla con el razonamiento lógico para generar resultados confiables. 12.Sexto sentido: Hill cree que el sexto sentido es una fuente de conocimiento y poder que puede aprovecharse para alcanzar el éxito. Esta visión es pseudocientífica y no tiene base científica. 13.Fe inquebrantable: Hill afirma que la fe inquebrantable es esencial para el éxito. Sin embargo, la fe ciega puede llevar a decisiones apresuradas y resultados negativos. Aprenda mucho más...

Si usted está buscando un nuevo enfoque para alcanzar el éxito en su vida, este libro es para usted. Contrarrestando el método de Napoleón Hill en su libro 'Más inteligente que el diablo', esta guía presenta «críticas» fundadas y alternativas eficaces para alcanzar sus objetivos. Al completar su lectura, tendrá una visión más clara y profunda de cómo lograr el éxito en su vida, de una manera más efectiva y duradera. No se pierda la oportunidad de adquirir este trabajo y comenzar su viaje hacia el éxito de una manera más consciente!!!

KEY BENFIT:David's Strategic Managementoffers a skills-oriented, practitioner perspective that has been updated with modern cases to reflect current research and strategy. This text covers strategy formulation issues such as business ethics, global vs. domestic operations, vision/mission, matrix analysis, partnering, joint venturing, competitive analysis, and includes a brand new cohesion case on the Walt Disney Company. For management professionals, small business owners and others involved in business.

Management is an organized body of knowledge. "This book," in Peter Drucker'swords, "tries to equip the manager with the understanding, the thinking, the knowledge and the skills for today'sand also tomorrow's jobs." This management classic has been developed and tested during more than thirty years of teaching management in universities, in executive programs and seminars and through the author's close work with managers as a consultant for large and small businesses, government agencies, hospitals and schools. Drucker discusses the tools and techniques of successful management practice that have been proven effective, and he makes them meaningful and easily accessible.

Más astuto que el diablo El texto original sin editar, incluyendo contenido nunca antes publicado del manuscrito original de Napoleon Hill. Tras el éxito de su libro de mayor venta de 1937, Piense y hágase rico, Napoleon Hill escribió Más astuto que el diablo, una obra que expone los métodos que el diablo utiliza para atrapar y controlar las mentes de los seres humanos. Al profundizarse en la sicología de la motivación para comprender por qué tantas personas, incluyéndose a sí mismo, no pueden encontrar la iniciativa y el valor que necesitan para implementar constantemente la filosofía del éxito individual, Hill llegó a entrevistar al diablo mismo. La confesión resultante del diablo hizo que este libro fuera tan controversial que permaneció inédito por más de 70 años. Ahora es tu oportunidad de romper el código del diablo y liberarte de los métodos ocultos de control que conducen a la ruina. En esta reproducción del texto completo del manuscrito original de Hill, se detalla la naturaleza exacta del poder por el cual el diablo desarma a los seres humanos con temor, procrastinación, ira y celos para que no alcancen todo su potencial. Este es el mismo poder que paralizó a millones de personas con temor y desaliento durante la Gran Depresión y sigue impidiendo que alcancen sus sueños. La complacencia y la mediocridad no son las raíces del problema; son síntomas de males más profundos que la sociedad nos ha condicionado a aceptar. Pero es imperativo que abras tu mente para adquirir conocimiento y considerar hechos que posiblemente no armonicen con tus creencias personales a fin de acceder a una verdad mayor que, como Hill dijo en su prefacio original, “traerá armonía del caos en esta edad de frustración y temor”. Si has sido víctima del valor perdido, entusiasmo debilitado, y pérdida de autodisciplina — si estás desmoralizado y te persigue el temor, la ansiedad, el agobio o la apatía; los siete principios a la libertad detallados en este libro anuncian tu redención. Por fin te independizarás de las causas del fracaso y la miseria, romperás los lazos de los hábitos destructivos, y descubrirás el secreto de una ley natural tan significativa como la ley de la gravedad para que llegues a ser más astuto que el diablo y lo derrotes en sus tramas de una vez por todas.

Napoleón Hill fue un reconocido autor y pensador que desarrolló conceptos importantes para el éxito personal y profesional. Sus ideas fundamentales incluyen la importancia de la autodisciplina, la confianza en uno mismo, la automotivación, la concentración, la perseverancia y el pensamiento positivo para lograr metas. Enfatizó la importancia de construir relaciones sólidas, afrontar los desafíos de manera resiliente y buscar constantemente el desarrollo personal. En resumen, las enseñanzas de Napoleón Hill resaltan la necesidad de una mentalidad positiva y proactiva, combinada con una acción diligente y estratégica, para superar obstáculos y lograr el éxito en diversas áreas de la vida. En este libro electrónico encontrará algunos consejos generales para aplicar las enseñanzas de Hill a su trabajo: como coherencia, flexibilidad y perseverancia. No renuncies a tus objetivos, incluso cuando las cosas se pongan difíciles.

Aimed at practitioners of corporate planning organisational development and personnel managers generally, together with students of management. The book sets out to draw together two streams of thought and literature, one dealing with human behaviour and the other with corporate planning and analysis. It shows how corporate planning may be made more effective by giving proper attention to the 'human factor' - and also offers a great deal of insight to those concerned with the personnel function which stresses the importance of their skills to 'planning' process. The book demonstrates how a considered blend of analysis and behavioural skills can bring a more effective approach to planning