Offering insights from pioneering new perspectives in addition to well-established traditions of research, this Handbook considers the activities not only of advocacy groups in the environmental, feminist, human rights, humanitarian, and peace sectors, but also the array of religious, professional, and business associations that make up the wider non-governmental organization (NGO) community. Including perspectives from multiple world regions, the book takes account of institutions in the Global South, alongside better-known structures of the Global North. International contributors from a range of disciplines cover all the major aspects of research into NGOs in International Relations to present: a comprehensive overview of the historical evolution of NGOs, the range of structural forms and international networks coverage of major theoretical perspectives illustrations of how NGOs are influential in every prominent issue-area of contemporary International Relations evaluation of the significant regional variations among NGOs and how regional contexts influence the nature and impact of NGOs analysis of the ways NGOs address authoritarianism, terrorism, and challenges to democracy, and how NGOs handle concerns surrounding their own legitimacy and accountability. Exploring contrasting theories, regional dimensions, and a wide range of contemporary challenges facing NGOs, this Handbook will be essential reading for students, scholars, and practitioners alike.

En esta obra sólida pero a la vez refrescante, su autora invita a adentrarnos en la temática desde la práctica y la reflexión crítica acerca de la gestión del desarrollo en un contexto como el de América Latina, región caracterizada por distintas agencias de desarrollo y múltiples estudios e informes como la más desigual del mundo. El trabajo se centra en el análisis de los desafíos que enfrenta el enfoque y la práctica de la Gerencia Social en el contexto regional con el propósito de revalorar la pertinencia y relevancia que mantiene dicho paradigma. Los desafíos teóricos y prácticos de la GS en este trabajo son de carácter global y regional, planteados y estudiados por tomadores de decisión y académicos destacados que debaten en foros internacionales con base en prácticas y estudios sobre el tema y también validados por un grupo de destacados gerentes sociales en ejercicio y académicos de la región entrevistados para los fines de este estudio. Las cuatro partes que conforman el libro: los desafíos de la gerencia social, las voces desde el campo de trabajo, el análisis del debate actual y las conclusiones aportan sugerencias para buscar nuevos caminos, subrayando un conjunto de temas estratégicos que contribuyen a reposicionar el enfoque de Gerencia Social en el ámbito de la gestión pública, y a incidir en un replanteamiento de la agenda académica sobre el tema en América Latina.